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洪泽县党建工作情况专报第1期
发布日期:2016-08-10 09:00
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洪泽县党建工作情况

专  报

?第1期

县委党的建设工作领导小组办公室? ????????2016年8月1日

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洪泽家风建设与全县党建大格局有机融合

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去年4月,我县率先在全省开展“传承好家训 建设好家风”活动,切实担负起立家规试点任务,积极探索、大胆实践,形成县委主导、部门协同、上下联动、常态长效的家风党风共建新格局,党风政风和社会风气明显好转。仅一年就涌现出县级以上道德模范及提名、最美人物、身边好人156人,1户全国最美家庭、6名“江苏好人”,马浪岗海事所、唐真亚成为全国先进典型,7名村书记获评省“吴仁宝式”优秀村书记;2015年荣获国家省市荣誉30多项,获得全市目标考核县区第一,党员干部廉洁度民意调查得分在全市各县区中排名第一,市纪委“三述”质询评议会上获全票“满意”“比较满意”评价。今年2月被推荐参加全国“最美家庭讲好家训”万场巡讲工作经验交流会并作发言。洪泽家风家训典型做法先后受到《人民日报》、《新华日报》、《企业党建参考报》、《党的生活》、《淮安日报》以及人民网、江苏纪检清风苑、光明网等主流媒体100多篇次报道。吉林、湖北、山东、新疆、苏南苏北及周边市县等多地多部门组团来洪考察。

一、凝聚思想共识、立家规正家风,增强党员干部家国理念。坚持将家风建设作为党的建设一项基础工程来抓,着力提高党员干部思想认识,增强全县抓家风促党风带政风的自觉性主动性统一各级干部认识。县委及时学习、深刻领会习近平总书记“三个注重”、“领导干部的家风,不是个人小事、家庭私事”、“ 要把家风建设摆在重要位置”等系列讲话精神,举行县委中心组学习扩大会、专家报告会、动员会,召开各层面座谈会、研讨会,促进各级领导干部深刻认识培育良好家风是治县理政、凝心聚力的有效抓手和坚实基础。凝聚党员思想共识。把家风家训纳入党员干部教育培训计划、党校主体班次课程、中心组学习内容,结合“三严三实”、“两学一做”举行“青年干部谈家训,廉洁自律树家风”演说比赛、“弘扬恩来精神,传承优良家风”主题艺术作品征集展示、讨论家风负面清单与行为规范等活动,促进党员干部树立“家国一体”的思想观念,增强建好家风的思想行动自觉。党员干部正立家规。开展领导干部立家规活动,全县123名正科职干部,紧扣社会主义核心价值观、“三严三实”要义和好干部标准,以周恩来总理“十条家规”为标杆,结合家庭实际,从治家、教子、修身、处世方面,率先立家规726条。今年结合“两学一做”学习教育,立家规活动扩大到全体党员,全县机关事业单位、村级三大员2085名党员,已全部立家规,以悬挂书法作品或印入桌牌方式,进行公示、作出承诺,在立家规、正家风实践中,增强了“建好家风就是推动国家治理”的思想认知。

二、科学统筹谋划、从严督查考核,增强家风党风共建合力。坚持全县“一盘棋”思想,建立完善组织体系,科学谋划方案,形成工作合力,推进家风党风建设有序开展、同步共进。加强组织领导。把家风建设作为“一把手”工程,成立家风活动领导小组,由县委书记任组长,下设“一室五组”,各镇、街道和部门也成立相应机构,为开展家风建设活动提供了组织保障,形成了组织化程度高、部门协同度高、干群参与度高的“三高”好局面。科学谋划方案。2015年,出台了以家风家训共鸣、追忆、培育、传承“四大工程”32个项目为主要内容的家风建设实施意见;2016年,出台了以家风建设拓面、提质、引领、助廉等新的“四大工程”40个项目为主要内容的深化家风建设实施意见,明确了项目内容、工作要求、完成时限、牵头部门、责任单位,保证了各家风建设项目得到有效实施,从党员干部的思想、道德、精神层面和引领群众认知认同与激发社会正能量方面,不断夯实全县党建工作的基础。从严从实督考。县家风办建立每周上报一次工作进展、每月回顾总结一次并上报活动领导小组以及工作例会等制度,推经验、编简报、发文件;行风与督查组巡回基层,寓指导于督查中,适时召开推进会、观摩会等,明方向、添动力,推动项目落实。今年,县督考办将家风建设作为年度科学跨越发展目标考核内容,由县家风办排定共性任务和个性任务,有效调动了各级党组织的工作积极性。

??? 三、落实各方责任、深化协作共建,增强固本强基动力源泉。坚持目标导向、明确各方责任,建立家风党风共建责任制,形成党委管、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。纳入《洪泽县2016年党建工作要点》。将家风建设作为各级党组织的“必修课”,明确要求各级党组织把家风建设责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,促进党员干群积极投身家风建设,从中汲取道德精神力量,带动和促进基层组织、思想政治、廉能队伍、群团组织、制度机制五大建设,掀起干事创业、廉能担当、争先进位的奉献热潮。纳入党风廉政建设“两个责任”。将家风建设列入各级党组织主体责任和监督责任,县委与各党(工)委签订《党风廉政建设责任状》。加强廉洁家风监管,要求在民主生活会上剖析家风,并将家风建设纳入党员民主评议、干部正反考评、述职评议和考察谈话的监督事项。对出现家风负面清单问题、群众意见较大的干部,以及部门作风散漫、纪律松弛、家风严重不良的单位主要领导,实行诫勉谈话、问责直至调整。全县已建立科级干部家风“家访”制、家风建设备案制,正在研究制定党员干部家风负面清单。纳入基层组织“活力指数”考核。县委组织部出台《关于开展村级党组织书记“活力指数”评估工作的通知》等文件,要求提炼家风家训融入村规民约,村级干部践行家规情况纳入年度述职评议,并建档立卡,对未组织党员干部立家规、村“三大员”家规未在镇备案和公示的均给予扣分。

四、加强宣传引导、注重成果运用,增强党建工作生机活力。坚持引导激励、重抓特色亮点,努力形成示范导向、群众认可、特色鲜明的党建工作品牌。持续开展推介宣传。各单位结合自身职能优势,利用各种平台和资源,营造持续宣传家风文化的氛围,让党员干群融身家风文化熏陶。率先开展新乡贤文化建设活动,举办乡贤“谈家风·传家训”故事分享会,邀请知名乡贤讲述自己家风故事。成立家风家训研究会,挖掘底蕴丰厚的大湖文化、名人家训。组织民间文艺团体将经典家训、优秀故事等编词说唱、巡回演出,用群众喜闻乐见的方式,让好家风渗透各领域各角落,走向全县每一个家庭。延伸家风建设触角。把家风家训建设与干部队伍建设、作风建设、社会治理结合起来,形成家风、党风、政风、民风的良性互动。把家庭和、家风好、邻里亲、德行美作为洪泽好人、好家风家庭等评选重要标准,作为文明单位、文明镇村、文明社区评选重要条件,作为“无讼”村居、法制文化小区创建评比重要依据。激励项目创新创优。将家风建设纳入全县创新创优评选体系,建立“三超前三同步”工作机制,超前部署安排,家风建设项目在全县总体创新创优项目中占比不低于30%。对具有典型指导意义的家风建设项目,安排专人负责、跟踪指导、重点打造。突出创新创优项目的实效性,鼓励、引导、推动各级党组织吸纳民智民力,大胆创新实践,把家风建设融入到服务承诺、行业标准、行为规范和文明诚信服务要求中,融入群众思想工作、干群日常生活、社会管理实践、作风行风建设中

五、总结实践经验、探寻内在规律,增强洪泽家风品牌效应。

经过近两年的探索实践,洪泽注重总结推广经验,坚持带有规律性的做法,着力把洪泽家风建设打造成省市乃至全国的响亮品牌。一是领导重视最有力。县委主要领导在习近平总书记作出“三个注重”论断后,随即指示县纪委调研谋划,在全省率先开展家风建设活动,成立全国首家县委层面的家风活动领导小组,县委主要领导在各种干部会议上反复强调家风建设与党风政风的关系,各镇、街道、各部门主要领导主抓,家风活动成为全县上下“一把手工程”,为活动开展提供了坚强有力的保障。二是顶层设计是关键。我县家风建设思路清晰、目标明确、定位准确,尤其在统筹谋划上具有较强的科学性、前瞻性、实践性和可操作性。2015年家风建设活动方案和2016深化家风活动意见,都是经过各层面、各群体的代表座谈,上下多轮次征求意见,反复修改完善,并在专家团队指导下形成的,符合中央要求,切合县情实际,因而得到了顺利实施,取得了事半功倍的良好效果。三是宣传引领很重要。活动中,县委主要领导带头学习,四套班子人人撰写家风心得,各党组织主要负责人为全体党员干部上家风党课,利用一切媒体进行持续宣传,开展形式多样、丰富多彩的系列活动,制作播放家风建设专题片,编辑家风家训书籍,组织“家风家规与党风政风”大讨论,党员干部在不断学习中深化思想认识,在践行家规中形成良好的行为习惯。四是融入整合有实效。我县充分利用一切平台和载体,整合积聚各方有效资源,把家风建设与党的建设、党风廉政、精神文明、思想文化、教育培训、作风建设、干部管理等工作有机融合,如利用道德讲堂开办家风专题讲座、开展百名好人百村行讲家风故事,利用学校阵地开办家风家长论坛、开展“小手拉大手 家规一起守”活动等,以春风化雨、潜移默化的形式,让好家风渗透各领域各角落,走向全县每一个家庭。五是常态长效是根本。培育良好家风不可能一蹴而就,需要常态教化、久久为功。我县不仅着眼于党员干群的教育教化,更注重营造家风文化氛围,建立各具特色的家风文化阵地;不仅鼓励各基层单位家风实践创新,更注重总结家风活动经验,建立完善家风建设长效机制;不仅加强最美家庭、好家风家庭等推荐评选,更注重研究出台可行的优惠方案,努力培育“好家风有好报”的价值观念和社会氛围,推动家风建设落地生根、常态长效,不断催生建设幸福洪泽、廉能洪泽的强大动能。

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报:省委、市委党的建设工作领导小组。

送:县委党的建设工作领导小组有关领导。

发:各镇(街道)党(工)委,县直各党(工)委、党组(总支、支部)。

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中共洪泽县委党的建设工作领导小组办公室? 2016年8月1日

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